Hélys est un groupement d'employeurs qui propose une mise à disposition des ses salariés à temps partagé. Vous êtes embauché en CDI chez Hélys et êtes mis à disposition des deux mêmes entreprises au cours de l'année pour répondre à leur saisonnalité. Vous bénéficiez donc d'un contrat et d'une rémunération garantie tout au long des 12 mois de l'année 5 semaines de congés payés 3 semaines en moyenne de récupération d'heures supplémentaires mutuelle d'entreprise.
Présentation de l'employeur et de
Source : OpenAgenda
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